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省教育厅:将减少现场招聘 简历实现电子化
作者: 时间:2019-4-30 阅读:
 昨日,大学城广东工业大学,毕业生校园专场招聘会上等候进场的人流。 南都记者 邹卫 摄

  南都讯 见习记者金可镂 实习生谭晶晶 排队两小时只为投一份简历,学生赶场招聘会,比拼的除了实力还有体力。昨日,针对不少学生抱怨现场招聘会效率低下的问题,省教育厅相关负责人表示,未来高校招聘会或将实现简历电子化。

  “大清早从学校赶到大学城就得一个多小时,排队投简历又花了两个小时,面试才两分钟”,昨日在广工举办的理工类专场招聘会上,毕业生小覃向记者抱怨,招聘会最大的问题就是效率不高,排队投简历的等候时间太长,一些热门企业摊位前的“长龙”经常令她望而却步。而在现场记者还了解到,一些排队学生为减少上厕所的次数,水不敢多喝,女生们更要踩着高跟鞋,在拥挤的人群中,还要时刻注意妆容,“找工作也是件体力活”。

  针对这一问题,省教育厅就业指导中心相关负责人透露,未来省内毕业生现场招聘会场次将逐渐减少,取而代之的是将简历电子化的网络招聘会。该负责人介绍,省教育厅将组织更多的网络招聘会,应届毕业生可先在“大学生就业在线网”投递简历,收到企业通知后才到招聘会现场面试,这样“既可提高毕业生应聘效率,也可降低企业应聘成本。”目前,省教育厅就业指导中心已建成12个多功能招聘室进行网络招聘试点工作,未来有望实现“无纸化招聘”。

来源:南方都市报 | 关闭